Sources

Les contenus pédagogiques de la formation unefoisdetrop.ca et la Certification en prévention du harcèlement ont été conçus principalement à partir des sources nommées ci-dessous, avec la collaboration de Relais Expert-Conseil.

Blondin, D., (2018), Étude descriptive du phénomène de résilience chez des victimes de harcèlement psychologique en milieu de travail, Thèse par articles, Université de Sherbrooke, 143 p.

Commission des normes du travail, Comprendre et prévenir le harcèlement psychologique au travail -Guide pratique de l’employeur, Québec, 2014, 32 p.

Commission des normes du travail, Le harcèlement psychologique et sexuel au travail – Parlons-en, DCRP – CNESST, Présentation Power point, 26 pages, accessible sur le web, https://www.cnesst.gouv.qc.ca/Publications/1000/Pages/DC-1000-301.aspx, consulté en février et mars 2019.

Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), Plusieurs publications et outils proposés sur le site web ont été consultés, https://www.cnt.gouv.qc.ca/publications/trousses-dinformation/trousse-dinformation-sur-le-harcelement-psychologique-ou-sexuel/index.html, site web visité entre janvier et avril 2019.

Conseil des ressources humaines du secteur culture (2018), Trousse à outils pour la gestion des ressources humaines – Harcèlement et violence dans le milieu de travail, 29 p. https://www.culturalhrc.ca/announcements/2018/PR2018-09-18-f.php

Cox, R., (2012), Harcèlement psychologique au travail : entre psychologisation et victimisation, Éditions juridiques associées | « Droit et société », pages 343 à 364.

Delphine Dupré, « Cyber harcèlement au travail : revue de la littérature anglophone », Communication et organisation [En ligne], 54 | 2018, mis en ligne le 01 décembre 2021, consulté le 10 janvier 2019. URL : http://journals.openedition.org/communicationorganisation/7109 ; DOI : 10.4000/communicationorganisation.7109

Duarte, A. Dejours, D. Le harcèlement au travail et ses conséquences psychopathologiques : une clinique qui se transforme. Evol psychiatr 2019;84(2) : 9 pages.

Éducaloi, Le harcèlement psychologique au travail, publication sans date sur le site web https://www.educaloi.qc.ca/capsules/le-harcelement-psychologique-au-travail, visité entre février et mars 2019.

Éducaloi, Le programme d’indemnisation des victimes d’actes criminels (IVAC), publication sans date sur le site web https://www.educaloi.qc.ca/capsules/lindemnisation-des-victimes-dactes-criminels, visité entre février et mars 2019.

Édualoi, Le harcèlement sexuel au travail, publication sans date sur le site web https://www.educaloi.qc.ca/capsules/le-harcelement-sexuel-au-travail, visité entre février et mars 2019.

Éducaloi, L’intimidation et la loi : ce qu’il faut savoir, publication sans date sur le site web https://www.educaloi.qc.ca/lintimidation-et-la-loi-ce-quil-faut-savoir, visité entre février et mars 2019.

Éducaloi, Les normes du travail au Québec, publication sans date sur le site web https://www.educaloi.qc.ca/capsules/les-normes-du-travail-au-quebec, visité entre février et mars 2019.

Fugier, P. et Vandevelde-Rougale, A., (2016), Harcèlement, Dictionnaire de la fatigue, Distribution électronique Cairn.info pour Librairie Droz, pages 424 à 430.

Gosselin, É., Tremblay, J.-F., Tout ce qui est méchant n’est pas du harcèlement psychologique, article dans le Devoir, 12 juin 2014, https://www.ledevoir.com/opinion/idees/410671/loi-sur-les-normes-du-travail-tout-ce-qui-est-mechant-n-est-pas-harcelement-psychologique, visité en février et mars 2019.

Ministère de la Famille, Qu’est-ce que l’intimidation ?, https://www.mfa.gouv.qc.ca/fr/intimidation/definition/Pages/index.aspx , site web visité en mars 2019.

Noble, M., Le harcèlement psychologique au travail 101 : quand le personnel enseignant ou l’administration devient les cibles ou les intimidateurs, Revue Santé et apprentissage, Ottawa, Éd. Fédération canadienne des enseignantes et enseignants, printemps 2007, pages 7 à 9.

Pelletier, M., Lippel, K. et Vézina, M., Harcèlement psychologique au travail, sd, site web de l’Institut national de santé publique du Québec (INSPQ), https://www.inspq.qc.ca/risques-psychosociaux-du-travail-et-promotion-de-la-sante-des-travailleursl/harcelement-psychologique-au-travail, visité entre février et avril 2019,

Publications Québec – LégisQuébec, Loi sur les normes du travail N-1.1,  http://legisquebec.gouv.qc.ca/fr/showdoc/cs/N-1.1, site web visité entre janvier et février 2019.

Publications Québec – LégisQuébec, Charte des droits et libertés de la personne, chapitre C-12, http://legisquebec.gouv.qc.ca/fr/showdoc/cs/C-12,  site web visité entre janvier et février 2019.

Smedley, D. & Rayment, A., (2018), Time for change – HR’s role in eradicating workplace sexual harassment, Strategic HR Review, Vol. 17 Issue: 2, pp.85-90,

Tammy Carroll et al., « La prévention du harcèlement psychologique au travail : de l’individu à l’organisation », Gestion 2000 2012/3 (Volume 29), p. 115-130.

Winter, R.  « Combattre le harcèlement psychologique au travail : proposition d’un processus d’intervention », Annales des Mines – Gérer et comprendre 2008/4 (N° 94), p. 38-49.